SIEVIETES IT PASAULĒ????
Pamatojoties uz Leftronic datiem, aizvien vairāk sieviešu savas karjeras iespējas realizē IT jomā.
Sieviešu skaits IT jomā palielinās, taču vīrieši joprojām dominē. Izskatās, ka tas ir pateicoties vairākiem stereotipiem, kas joprojām eksistē mūsu prātos ???? Kuri ir populārākie stereotipi?
1. IT joma ir domāta tikai vīriešiem:
Ļoti daudzi domā, ka IT speciālistiem vienmēr ir lielas bārdas, brilles, gari mati, kā arī neviens neprot komunicēt. Tas, protams, ir mīts, jo kā jau katrā profesijā, arī IT jomā ir dažāda rakstura cilvēki.
2. IT joma ir pārāk sarežģīta priekš sievietēm:
Sievietes ir sasniegušas karjeras virsotnes vairākos IT amatos, piemēram: testētājs, sistēmu analītiķis, biznesa analītiķis, projektu vadītājs, BI analītiķis, datu analītiķis, kā arī programmētājs. Psihologi ir pierādījuši, ka gan sievietes, gan vīrieši ir vienādi spējīgi apgūt tehniskās profesijas.
3. Sievietēm ir grūtāk tikt IT jomā:
Šodien arvien vairāki uzņēmumi cenšas izveidot dzimumu dažādību. IT jomā galvenais kritērijs ir profesionālās prasmes nevis dzimums, izskats vai vecums. Turklāt, IT joma nenozīmē tikai “programmēšanu”. Tehnoloģiju joma ļoti strauji attīstās, un rodas arvien vairāk dažādi IT amati.
Tehnoloģiju joma ir ļoti perspektīva, ļoti dažāda un interesanta!
IT cilvēkus vajag dažādiem uzņēmumiem ikvienā industrijā - sākot no radošās industrijas un labdarības līdz pat finanšu organizācijām un inženierzinātnēm.
Sievietēm tikai vajag vairāk pašpārliecinātības! Nebaidies mēģināt kaut ko jaunu un kandidēt uz IT vakancēm!
Aurors Dana Kocāne
SIEVIETES IT PASAULĒ
Lasiet arī:
10 grāmatas, kas mainīja dzīvi
Es vēlos, lai ikviens no jums dzīvotu piepildītu, laimīgu profesionālo un personīgo dzīvi. Tajā brīdī, kad izlēmu, ka vēlos mainīt savu dzīvi un dzīvot savādāk nevis “9 - 18”, man nācās izlasīt ļoti daudz grāmatas. Padalīšos ar tām grāmatām, kuras transformēja manu domāšanu un dzīvi kā tādu:
DOES WORK-LIFE BALANCE EXIST?
DOES WORK-LIFE BALANCE EXIST?
⠀
When I returned from maternity leave, this question became very important also for me. Working a full-time job in the office (without a possibility to work from home) and spending time with my family became like a mission impossible. I was thinking - Do I really must choose between career & family?
Kā veidot karjeru mārketingā. Karīna Karalkina
Šodien mēs runājam par karjeru mārketingā- kā cilvēki var sākt savu karjeru mārketingā, kļūt par ļoti pieprasītiem mārketinga speciālistiem un kā cilvēki var atrast savu patieso aicinājumu. Esmu uzaicinājusi Karīnu Karalkinu, kura ir veidojusi savu mārketinga karjeru skaistumkopšanas un veselības nozarē. Turklāt viņa ir fitnesa trenere un vecmāte. Šajā podkāstā viņa dalīsies reālās dzīves pieredzē - kā viņa sāka savu karjeru, kā atsāka savu karjeru pēc grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma un kā kļuva par mārketinga direktori eko-veikalu tīklā Bioteka. Katrs cilvēks ir multipotenciāls un var izveidot pats savu “sapņu karjeru”. Tas var būt viena vai vairākas profesijas vienlaikus!
6 Body Language TIPS
MOST IMPORTANT BODY LANGUAGE TIPS THAT YOU CAN USE IN NEGOTIATIONS, JOB INTERVIEWS, NETWORKING EVENTS AND FIRST MEETINGS
ДОСТАТОЧНО ЛИ ХОРОШО СЕБЯ ЗНАЕШЬ?
Прежде чем ты выберешь или изменишь свою карьеру, очень важно понять свои сильные стороны, ценности, интересы, личностные черты и слабости. Прежде чем идти на собеседование, исследуй себя????. Это поможет для самопрезентации.
Sociālās prasmes
2020. gadā sociālās prasmes joprojām būs viens no svarīgākajiem kritērijiem, ko darba devējs izvērtēs intervijas laikā. Kuras prasmes ir pieprasītākās?